Pendant six mois, tu construis de vraies fonctionnalités de Flot Pilot, de l’idée à la mise en production, au contact direct des clients.
Pendant six mois, tu fais partie de l’équipe qui construit Flot Pilot. Tu ne travailles pas sur un projet à part : tes fonctionnalités partent en production et servent nos clients.
Tes journées se partagent entre le code, les clients et l’équipe.
Tu n’as pas besoin de tout savoir. Ce qui compte, c’est de savoir déjà coder et d’apprendre vite.
Six mois suffisent pour voir ce que tu sais faire et ce que tu aimes faire. À la fin du stage, si ça s’est bien passé des deux côtés, on parle ensemble de la suite.
Tu apprends en construisant un vrai produit, avec des clients qui l’utilisent tous les jours.
Nous mettons la technologie au service du transport, et de tous ceux qui en dépendent. Voici ce qui nous guide au quotidien.
Honnêteté
On dit les choses comme elles sont, entre nous comme avec nos clients.
Bonne foi
On part du principe que l’autre veut bien faire.
Audace
On ose essayer, quitte à se tromper vite.
Qualité
Ce qu’on livre doit être solide, et agréable à utiliser.
L’humain d’abord
Derrière chaque écran, il y a quelqu’un qui en vit.
Autonomie
Chacun mène son sujet de bout en bout.
Imagination
On cherche la solution simple que personne n’a encore vue.
Livrer tôt
Une chose utile ce soir vaut mieux qu’une chose parfaite dans un mois.
Protéger nos clients
Leur activité passe avant tout, et on les aide à grandir.
Être utile
Une fonction compte si elle sert vraiment, tous les jours.